Hubungan Resilience Dengan Stres Kerja Perawat Di RSUD Dr Soegiri Kabupaten Lamongan
DOI:
https://doi.org/10.47859/jmu.v12i01.644Keywords:
Resilience, Stres kerja, NurseAbstract
Background: Work stress is one of the most significant issues faced by healthcare professionals, particularly among nurses. Resilience can help individuals mitigate the negative impacts of working in high-pressure environments. A resilient person is able to manage stress and emotions effectively. Objective: The aim of this study is to examine the relationship between resilience and work stress among nurses at RSUD Dr. Soegiri Lamongan. Methods: The research employed a cross-sectional approach, with a sample of 135 nurses selected using cluster random sampling. Data was collected using a questionnaire instrument. Result: The study results indicated that the majority (74.8%) of nurses had a moderate level of resilience, while most (52.6%) experienced mild work stress. Based on Spearman’s Rho test analysis, the study found a p-value of 0.000 (p<0.05) and a correlation coefficient (r?) of -0.500, leading to the acceptance of H1, which confirmed a relationship between resilience and work stress among nurses at RSUD Dr. Soegiri Lamongan. Conclusion: Nurses who have a high level of resilience have low work stress because the level of resilience that each individual has can reflect their ability to maintain balance when life is unstable.
.
References
Ardiyanto, R. (2018). Hubungan Antara Resiliensi Dengan Stres Kerja Karyawan. Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Arwin, A., Ciamas, E. S., Siahaan, R. F. B., Vincent, W., & Rudy, R. (2019). Analisis Stress Kerja Pada PT. Gunung Permata Valasindo Medan. In Seminar Nasional Teknologi Komputer & Sains (SAINTEKS) (Vol. 1).
Asih, O. R., Fahmy, R., Novrianda, D., Lucida, H., Priscilla, V., & Putri, Z. M. (2019). Cross sectional: Dukungan sosial dan resiliensi perawat. Jurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi, 19(2), 421–425.
Azadmarzabadi, E., Haghighatfard, A., & Mohammadi, A. (2018). Low resilience to stress is associated with candidate gene expression alterations in the dopaminergic signalling pathway. Psychogeriatrics, 18(3), 190–201.
Azteria, V., & Dwi Hendarti, R. (2020). Faktor-Faktor Yang Berhubungan Dengan Stress Kerja Pada Perawat Rawat Inap Di Rs X Depok Pada Tahun 2020. Prosiding Forum Ilmiah Tahunan IAKMI (Ikatan Ahli Kesehatan Masyarakat Indonesia), 25–26.
Barahama, K. F., Katuuk, M., & Oroh, W. M. (2019). Hubungan Beban Kerja Dengan Kepuasan Kerja Perawat Di Ruangan Perawatan Dewasa Rsu Gmim Pancaran Kasih Manado. Jurnal Keperawatan, 7(1). https://doi.org/10.35790/jkp.v7i1.22876
Basith, A. (2020). Hubungan antara berpikir positif dan resiliensi dengan stres pada petugas kesehatan dalam menghadapi virus corona (covid 19). Universitas 17 Agustus 1945 Surabaya.
Çam, O., & Büyükbayram, A. (2017). Nurses’ Resilience and Effective Factors. Journal of Psychiatric Nursing/Psikiyatri Hemsireleri Dernegi, 8(2).
Desima, R. (2019). Tingkat Stres Kerja Perawat Dengan Perilaku Caring Perawat. Jurnal Keperawatan, 4(1), 43–55.
Digdyani, N., & Kaloeti, D. V. S. (2020). Hubungan Antara Regulasi Diri Dan Resiliensi Dengan Kualitas Hidup Pada Perawat Rumah Sakit Swasta X Di Kota Semarang. Jurnal EMPATI, 7(3), 1013–1019. https://doi.org/10.14710/empati.2018.21848
Gandhi, S., Sahu, M., Govindan, R., Nattala, P., Gandhi, S., Sudhir, P. M., & Balachandran, R. (2021). Psychological Preparedness for pandemic (COVID-19) Management: Perceptions of nurses and Nursing students in India. PLoS ONE, 16(8 August). https://doi.org/10.1371/journal.pone.0255772
Gia Ayu Shinta. (2017). Hubungan Kecerdasan Emosional Dengan Tingkat Stres Kerja Perawat Di Rumah Sakit Umum Muhammadiyah Babat. Surya, 1(2), 1–10.
Health Safety Executive. (2020). Prevalensi Stress kerja dunia.
Hendriani, W. (2018). Resiliensi psikologis: sebuah pengantar. Kencana.
Huang, Y., Wu, R., Wu, J., Yang, Q., Zheng, S., & Wu, K. (2020). Psychological resilience, self-acceptance, perceived social support and their associations with mental health of incarcerated offenders in China. Asian Journal of Psychiatry, 52, 102166.
Kusumaningrum, P. R., Rusminingsih, E., & Jayadi, R. N. (2022). Hubungan Beban Kerja Dengan Tingkat Stres Kerja Perawat Di Instalasi Gawat Darurat. Jurnal Kepemimpinan Dan Manajemen Keperawatan, 5(1), 31–37.
KW, F. D. A., Hidayati, N. O., & Mardhiyah, A. (2017). Gambaran resiliensi pada remaja. Jurnal Keperawatan’Aisyiyah, 4(1), 13–21.
Martyastuti, N. E., Isrofah, I., & Janah, K. (2019). Hubungan Beban Kerja Dengan Tingkat Stres Perawat Ruang Intensive Care Unit dan Instalasi Gawat Darurat. Jurnal Kepemimpinan Dan Manajemen Keperawatan, 2(1), 9. https://doi.org/10.32584/jkmk.v2i1.266
Milang, I. (2019). Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Stres Kerja Karyawan Pada PT. Bosowa Berlian Motor Luwuk. Aksara: Jurnal Ilmu Pendidikan Nonformal, 5(3), 255–272.
Missasi, V., & Izzati, I. D. C. (2019). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Resiliensi.(2019). In Prosiding Seminar Nasional Magister Psikologi Universitas Ahmad Dahlan. ISSN (pp. 2715–7121).
Nopa, I. (2016). Pengaruh stres kerja terhadap kinerja perawat ruang rawat inap rsud tanjung pura langkat tahun 2016. Universitas Sumatera Utara.
Nurcahyani, E., Widodo, D., Rosdiana, Y., Ilmu Kesehatan, F., & Tribhuwana Tunggadewi, U. (2016). Hubungan Tingkat Stres Kerja Dengan Kinerja Perawat. Jurnal Care, 4(1), 42–50.
Nursalam, J. (2016). Metodologi Penelitian Ilmu Keperawatan Jakarta: Salembang Medika.
Paendong, M., Buanasari, A., & Mariana, D. (2022). Hubungan Peran Kekuatan Karakter Dengan Resiliensi Perawat Di Rumah Sakit Gunung Maria Tomohon. Jurnal Keperawatan, 10(1), 70. https://doi.org/10.35790/jkp.v10i1.38060
Pragholapati, A., Yosef, I., & Soemantri, I. (2020). The correlation of resilience with nurses work stress in emergency unit rumah sakit Al Islam (RSAI) Bandung. Sorume Health Sciences Journal, 1(1), 9–18.
Pratama, Y. D., Fitriani, A. D., & Harahap, J. (2020). Faktor yang berhubungan dengan kejadian stres kerja pada perawat icu di rsud dr. RM Djoelham Binjai Tahun 2020. Journal of Healthcare Technology and Medicine, 6(2), 1236–1249.
Riyanti, F. E., & Rahmandani, A. (2020). Hubungan Antara Hardiness Dengan Stres Kerja Pada Perawat Instalasi Rawat Inap Di Rumah Sakit Umum Daerah Banyumas. Jurnal EMPATI, 8(3), 505–514. https://doi.org/10.14710/empati.2019.26491
Rubio-Valdehita, S., López-Núñez, M. I., López-Higes, R., & Díaz-Ramiro, E. M. (2017). Development of the CarMen-Q Questionnaire for mental workload assessment. Psicothema, 29(4), 570–576.
Sahertian, R. Y., Desi, & Lahade, J. (2022). Strategi Koping Perawta Terhadap Gejala Depresi, Kecemasan dan Stres. Jurnal Ilmu Keperawatan Jiwa, 5(9), 348–358.
Sriyanti, A. (2019). Pengaruh Kelelahan Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Perawat Wanita Rsud Rokan Hulu. Universitas Pasir Pengaraian.
Trifianingsih. (2017). Hubungan Antara Stres Kerja Dengan Kinerja Perawat Di Ruang UGD Rumah Sakit Umum Daerah Ulin Banjarmasin
Trifianingsih,D; Santos, B.R: Brikitabela Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan Suaka Insan Banjarmasin. Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan Suaka Insan Banjarmasin Email:, 19, 1–8.
Tuwah, M. (2016). Resiliensi dan kebahagiaan dalam perspektif psikologi positif. El-Ghiroh: Jurnal Studi Keislaman, 10(1), 131–141.
Ulina Mariani, B. (2017). Faktor-Faktor Personal Sebagai Prediktor Terhadap Resiliensi Perawat Di Rumah Sakit Penyakit Infeksi Prof. Dr. Sulianti Saroso. The Indonesian Journal of Infectious Diseases, 1(01), 14–21. https://doi.org/10.32667/ijid.v1i01.3
Zaini, M. (2019). Asuhan keperawatan jiwa masalah psikososial di pelayanan klinis dan komunitas. Deepublish.
